2018一級人力資源高頻考點：員工培訓開發體系的一般構成
①培訓管理體系。
包括企業培訓制度、培訓政策、管理人員培訓職責管理，培訓信息反饋、搜集與管理，培訓評估體系，培訓費用管理，培訓效果與職務升遷，培訓與績效考核，培訓與薪資管理等。
②培訓成果體系。
包括企業文化培訓課程、崗前培訓課程、崗位培訓課程、營銷培訓課程、管理培訓課程、財務培訓課程、技術培訓課程、知識類課程。
③培訓實施體系。
包括內訓、外訓、課堂培訓、現場培訓、拓展培訓、網絡培訓、崗位輪訓以及培訓實施方法。
編輯推薦：
人力資源管理師考試告別盲目備考，教你如何破解核心考點，考前4套押題，為備考助力。點擊查看詳情>>
