一、簡答題(本題共3題。第1小題8分。第2小題10分。第3小題17分。共35分)
1、勞動合同的約定條款包含哪些內(nèi)容?
2、簡述案例分析法的概念和特點。
3、簡述員工績效考評的基本程序。
2015年人力資源管理師(四級)專業(yè)技能模擬試卷(3)
導(dǎo)讀:
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