2020年企業人力資源管理師二級試題（10.18）
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為助大家順利拿證，小編特整理了二級人力資源管理師一道單選和一道多選供大家日常練習。
1.測評與選拔標準體系對測評對象的數量與質量的測評起著（ ）作用。
A .尺度
B .標尺
C .標準
D .量度
參考答案：B
參考解析：測評與選拔標準體系對測評對象的數量與質量的測評起著“標尺”作用。素質只有通過標準體系，或者把它投影到測評標準體系中，才能表現它的相對水平與內在價值。
2.對課程做出必要的修改與完善的方法包括（）。
A .培訓者應根據自己的工作經驗
B .吸收同事的意見
C .吸收有關專家的意見
D .吸收學員代表的意見
E .尊重上級領導意見
參考答案：A,B,C,D
參考解析：培訓者應根據自己的工作經驗，吸收同事、有關專家或學員代表的意見，對課程作出必要的修改與完善。但不要根據沒有被認同的意見對課程作出改變。
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