2020年企業(yè)人力資源管理師二級試題（10.31）
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1.經(jīng)過系統(tǒng)研究，制定全面規(guī)劃，有計劃，分階段地實施的變革方式稱為（ ?。?。
A .改良式變革
B .爆破式變革
C .計劃式變革
D .突發(fā)式變革
參考答案：C
參考解析：計劃式變革是指對改革方案經(jīng)過系統(tǒng)研究，制定全面規(guī)劃，然后有計劃、分階段地實施的一種變革方式，如企業(yè)組織結構的整合。這種方式比較理想，現(xiàn)代組織設計理論主張盡量采用這種方式。
2.（ ）是根據(jù)崗位工作性質(zhì)，對崗位進行的橫向分類。
A．崗等
B．職系
C．職組
D．崗級
E．職門
參考答案：BC
參考解析：職系和職組是按照崗位的工作性質(zhì)和特點對崗位所進行的橫向分類。
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