1．集權與分權
（1）集權與分權的含義
集權是指將組織中的權力集中到較高的管理層次；分權則是指將組織中的權力分散到整個組織之中。
（2）集權與分權程度的主要標志
一般組織的集權或分權程度，往往根據各管理層次擁有的決策權的情況來確定：
第一、決策的頻度；
第二，決策的幅度；
第三，決策的重要性
第四，對決策的控制程度
（3）影響集權與分權程度的主要因素
第一，決策的代價；
第二，決策的影響面
第三，組織的規模
第四，主管人員的素質與數量
第五，控制技術的完善水平
第六，環境影響
2．授權
（1）授權的含義
授權是指上級委托給下級一定的權力，使下級在一定的監督之下，具有相當的自主權和行動權。
在授權過程中應該注意區分一下問題：
第一，授權不同于代理職務；
第二，授權不同于助理或秘書職務
第三，授權不同于分工；
第四，授權不同于分權。
（2）授權的基本原則
第一，視能授權
第二，明確授權范圍
第三，不可越級授權
第四，適度授權
第五，適當控制
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葛廣宇
記憶魔術師
主講：中級經濟基礎知識
副教授，博士在讀，注冊會計師，擅長歸納總結關聯考點考點，學員稱其為“記憶魔術師”
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鄭偉
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德國科隆大學經濟學博士，就職于北京外國語大學國際教育學院，雙語經濟學教師。
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中國人民大學碩士、中級經濟師
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中國人民大學碩士、中級經濟師、曾就職于500強企業從事管理相關工作。
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資深人力資源管理專家
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山東大學MBA，多年從事人力資源管理師一級培訓，豐富專業實踐教學經驗。
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畢業于北京大學經濟專業，稅務師，專注財稅金融領域的教學研究多年。
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