71.評(píng)價(jià)工資是否達(dá)到市場一般水平是對(duì)工資方案（）的評(píng)價(jià)
A.明確性
B.激勵(lì)性
C.能力性
D.安全性
233網(wǎng)校王老師答案：D
72.在計(jì)算經(jīng)營者的效益年薪時(shí)，（　?。┠Ｊ秸J(rèn)為經(jīng)營者的效益收入就是其經(jīng)營的風(fēng)險(xiǎn)收入。
A．G
B．S
C．Y
D．WX
233網(wǎng)校王老師答案：A
73.在企業(yè)發(fā)展中的（），一般不會(huì)應(yīng)用團(tuán)隊(duì)薪酬
A.始付期
B.成長期
C.成熟期
D.衰退期
233網(wǎng)校王老師答案：D
74.期權(quán)的贈(zèng)予時(shí)機(jī)不包括（）
A.受聘時(shí)
B.每年業(yè)績?cè)u(píng)定時(shí)
C.升職時(shí)
D.簽訂績效合同時(shí)
233網(wǎng)校王老師答案：D
75.員工持股的（）要求對(duì)每個(gè)員工把得股份數(shù)旱作出限制
A.廣泛參與原則
B.有限原則
C.按勞分配原則
D.持股自愿原則
233網(wǎng)校王老師答案：B
76.（）不屬于法定福利
A.帶薪休假
B.工傷保險(xiǎn)
C.生育保險(xiǎn)
D.住房公積金
233網(wǎng)校王老師答案：A
77.集體談判過程中，（）既表棕了本方誠意，又抑制了對(duì)方可能產(chǎn)生無限制步的要求
A.二次等比讓步
B.遞增式讓步
C.遞減加價(jià)讓步
D.遞減式讓步
233網(wǎng)校王老師答案：D
78.生產(chǎn)經(jīng)營單位風(fēng)險(xiǎn)種類多，可能發(fā)生多種事故類型，應(yīng)編制（）
A.專項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案
B.綜合應(yīng)急預(yù)案
C.現(xiàn)場處置方案
D.部門應(yīng)急預(yù)案
233網(wǎng)校王老師答案：B
79.勞動(dòng)爭議協(xié)商屬于權(quán)利的（）
A.自力救濟(jì)方式
B.公力救濟(jì)方式
C.社會(huì)救濟(jì)方式
D.公力救濟(jì)與社會(huì)救濟(jì)相結(jié)合的方式
233網(wǎng)校王老師答案：A
80.勞動(dòng)行政部門責(zé)令限期支付勞動(dòng)報(bào)酬，逾期不支付的，用人單位應(yīng)按支付( )的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者加付賠償金我。
A.10%-30%.
B.30%-50%
C.50%-100%
D.100%-200%
233網(wǎng)校王老師答案：C

點(diǎn)擊進(jìn)入>>2017年5月人力資源考試真題及答案專題｜歷年真題解析(講師版)點(diǎn)擊