一、企業年金制度的設計程序
(一)確定補充養老金的來源
(二)確定每個員工和企業的繳費比例
(三)確定養老金支付的額度
(四)確定養老金的支付形式
(五)確定實行補充養老保險的時間
(六)確定養老金基金管理辦法
二、企業補充醫療保險制度的設計程序
(一)確定補充醫療保險基金的來源和額度
(二)確定補充醫療保險金支付的范圍
(三)確定支付醫療費用的標準
(四)確定補充醫療保險基金的管理辦法
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