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2013年中級經濟師《人力資源管理》深度預測試卷(3)

來源:233網校 2013-10-22 08:40:00
31、 從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康工作達到一定年限的,退休年齡為(  )。
A.男年滿60周歲,女工人年滿50周歲
B.男年滿60周歲,女干部年滿55周歲
C.男年滿55周歲,女工人年滿45周歲
D.男年滿50周歲,女年滿45周歲

32、 下列養老保險的種類,《社會保險法》未提到的是(  )。、
A.職工基本養老保險
B.新型農村社會養老保險
C.城鎮居民社會養老保險
D.福利養老

33、 組織結構體系中的縱向結構指的是(  )。 
A.職能結構 
B.部門結構 
C.層次結構
D.職權結構 

34、 下列關于有限理性模型的表述,錯誤的是( ?。?br />A.在選擇備選方案時,決策者試圖使自己滿意,或者尋找令人滿意的結果
B.決策者所認知的世界是真實世界的簡化模型
C.決策者在進行選擇的時候,不必知道所有的可能方案
D.與經濟理性模型的差異主要體現為質的差異

35、 按照規定,用人單位應當自用工之日起( ?。┤諆葹槠渎毠は蛏鐣kU經辦機構申請辦理社會保險登記。
A.15
B.30
C.60
D.90

36、 組織中任何層次的領導者都不能逃避有效( ?。┑囊?,這是領導行為的重要組成部分之一。
A.人際技能
B.技術技能
C.概念技能
D.管理技能

37、關于勝任特征模型,冰山水上的部分是( ?。?。
A.人格特質
B.動機/需要
C.社會角色
D.知識、技能

38、 集體合同由工會代表職工一方與企業訂立;尚未建立工會的企業,由( ?。┲笇г撈髽I職工推舉的代表與企業訂立。 
A.企業 
B.人民法院 
C.勞動行政部門 
D.上級工會 

39、 教育所能帶來的較高社會收益不包括( ?。?br />A.國民收入水平的提高
B.失業率的降低
C.個人收入增加
D.影響下一代的健康

40、 下列關于裁員中幸存者勺說法,錯誤的是(  )。
A.他們往往心存感激,激情有效地去工作 
B.他們的歸屬感一般會下降
C.他們可能會為未來擔憂
D.他們可能會有負罪感

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