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2019二級人力資源管理師每日一練試題答案(9.16)

來源:233網(wǎng)校 2019年9月16日
導(dǎo)讀: 2019下半年人力資源管理師全面實(shí)行機(jī)考,為助大家順利拿證,小編特整理了二級人力資源管理師一道單選和一道多選供大家日常練習(xí)。

2019二級人力資源管理師每日一練試題答案(9.16)

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1.下列關(guān)于組織結(jié)構(gòu)變化說法,不正確的是()。

A.現(xiàn)代組織理論主張盡量采用爆破式變革

B.改良式變革即日常的小改小革、修修補(bǔ)補(bǔ)

C.改良式變革是局部改革,受到的阻力小

D.爆破式變革需要短期內(nèi)完成,遇到的阻力大

2.下列對個(gè)人偏見的理解,正確的有()。

A.個(gè)人偏見亦稱個(gè)人偏差、個(gè)人偏誤

B.這種偏差對績效影響很大

C.是一種因考評者個(gè)人的偏見或者偏好的不同所帶來的評價(jià)偏差

D.這種偏差有利于受評人

E.這種偏差不利于受評人

參考答案:

1.A【解析】現(xiàn)代組織設(shè)計(jì)理論主張盡量采用計(jì)劃式變革。

2.AC【解析】目前,尚無好的方法來預(yù)測個(gè)人偏見會給績效帶來多大影響;個(gè)人偏見有時(shí)利于受評人,有時(shí)不利于受評人。

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