二、職業道德個人表現部分（第17～25題）
答題指導：
◆該部分均為選擇題，每題均有四個備選項，您只能根據自己的實際狀況選擇其中一個選項作為您的答案。
◆請在答題卡上將所選擇答案的相應字母涂黑。
17、盡管你工作多年且十分努力，但你沒有得到提拔，相反，比你工作時間短的年輕人卻成了你的主管。你會（ ）。
（A）不再像以前那樣賣命了
（B）覺得自己能力不行，不再想自己提拔的事情了
（C）看不到希望，選擇離開
（D）盡管心里很郁悶，但工作還得繼續
18、你與張某是同事，李某是你的主管，單從個人感情來說，你感覺李某不如張某。最近，張某和李某不知何故鬧了別扭，而且越鬧越僵。倆人都在向你訴說對方的缺點，你會（ ）。
（A）站在張某的立場上，因為他是自己的好朋友
（B）站在李某的立場上，因為上司總是水平更要高一些
（C）與倆人都保持一定的距離，避免介入是非
（D）想辦法促成二人的和解
19、某企業家慷慨從事慈善捐助，但為了帶動和影響周圍更多的人，他每次捐助時，都大張旗鼓，場面熱鬧，好像生怕別人不知道似的。對此，你的看法是（ ）。
（A）做好事不留名，無法理解這位企業家的做法
（B）不該過分關注捐助形式，而要學習其公益精神
（C）他是打著慈善旗號，炫耀自己
（D）他的這種做法與慈善的本意格格不入
20、在你的心目中，上司的形象是（ ）。
（A）他們總是拿累活、難活為難下屬員工
（B）他們總是板著面孔，嚴肅地指出下屬的缺點
（C）在員工需要幫助時，總能夠感受他們的存在
（D）對企業的發展而言，他們的作用有限
21、單位管理松散，許多人都養成了遲到早退的習慣，如果你剛到這個單位工作，你會（ ）。
（A）與大家一樣上下班
（B）克制自己，不要養成別人那樣的習慣
（C）嚴格要求自己，過一段時間再說
（D）向單位領導提出加強管理的建議
22、某人愛管閑事，例如，對無人的辦公室他總是關燈并事后給予批評，自費買打氣筒供大家使用，自愿護送女工下夜班等。然而，他所做的這一切沒有得到大家的理解，相反，卻招來很多非議，因為他只是一個普通的員工。你對此人的看法是（ ）。
（A）勸他今后別再這樣做了
（B）希望他堅持下去
（C）為他感到不平，希望領導支持他
（D）建議他去看心理醫生
23、對于金錢，你的看法是（ ）。
（A）錢乃身外之物
（B）有錢能使鬼推磨
（C）有錢就花
（D）在一定條件下，錢是幸福的源泉
24、如果你是上司，在“說話”方面，你喜歡的員工類型是（ ）。
（A）實話實說
（B）見什么人說什么話
（C）說逆耳之言
（D）專說他人喜歡的話
25、關于目前你所在的單位或者工作崗位，你總的感受是（ ）。
（A）有前景，干得很起勁
（B）很忙碌，也很充實
（C）不值得留戀了
（D）沒感覺了
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