第六章勞動(dòng)關(guān)系管理練習(xí)題 單項(xiàng)選擇

1.到國家法律規(guī)范調(diào)整和保護(hù)的用人單位與勞動(dòng)者之間以權(quán)利義務(wù)為內(nèi)容的（　　　）
A  雙務(wù)關(guān)系                 
B  雙方行為   
C  勞動(dòng)關(guān)系        
D  生產(chǎn)關(guān)系

2．我國現(xiàn)階段的社會(huì)保障體系中，主要針對勞動(dòng)者的是（   ）
A  社會(huì)保險(xiǎn)              
B  社會(huì)優(yōu)撫   
C  社會(huì)救濟(jì)        
D  社會(huì)救助

3．下面（  ）不屬于信息溝通制度。
A  縱向信息溝通          
B  橫向信息溝通   
C  混合信息溝通         
D  建立標(biāo)準(zhǔn)信息載體

4．職工的保險(xiǎn)福利是在集體合同的（    ）中約定的。
A  勞動(dòng)條件標(biāo)準(zhǔn)部分      
B  一般性規(guī)定   
C  過渡性規(guī)定         
D  其他規(guī)定

5．根據(jù)勞動(dòng)關(guān)系和勞動(dòng)者合法權(quán)益的特征，勞動(dòng)法對勞動(dòng)者合法權(quán)益的保護(hù)應(yīng)當(dāng)是（   ）
A  偏重、平等、全面和最基本的保護(hù)     
B  偏重、平等、全面和基本的保護(hù)
C  偏重、平等、客觀和基本的保護(hù)       
D  偏重、平等、客觀和最基本的保護(hù)

6．提出勞動(dòng)合同續(xù)訂要求的一方應(yīng)在合同到期前（   ）書面通知對方。
A  6個(gè)月             
B  3個(gè)月   
C  1個(gè)月                
D  半個(gè)月

7．職工王某1988年4月1日在甲公司參加工作，2000年4月1日調(diào)入乙公司工作；2001年5月1日王某患重病須住院治療，他的醫(yī)療期應(yīng)該是（    ）
A  3個(gè)月                  
B  4個(gè)月   
C  5個(gè)月              
D  6個(gè)月

8．集體勞動(dòng)合同體制以（    ）為主導(dǎo)體制。
A  基層集體合同         
B  行業(yè)集體合同   
C  集團(tuán)集體合同     
D  地區(qū)集中合同

9．企業(yè)內(nèi)部勞動(dòng)規(guī)則是職工和用人單位在勞動(dòng)過程中的（   ）
A  行為守則           
B  行動(dòng)守則   
C  行為規(guī)則          
D  行為規(guī)范

10．關(guān)于集體合同，表述正確的是（    ）
A  我國勞動(dòng)立法規(guī)定集體合同的期限為1~5年   
B  集體合同以雙方代表的簽字日期為生效日期
C  我國的集體合同以行業(yè)集體合同為主導(dǎo)體制   
D  集體合同協(xié)商代表雙方人數(shù)對等，各方為3~10名，并確定一名首席代表