五、內含報酬率(IRR)
(一)基本原理
內含報酬率(Internal Rate of Return),是指對投資方案未來的每年現金凈流量進行貼現,使所得的現值恰好與原始投資額現值相等,從而使凈現值等于零時的貼現率。
內含報酬率法就是要計算出使凈現值等于零時的貼現率,這個貼現率就是投資方案的實際可能達到的投資報酬率。
1.未來每年現金凈流量相等時
【例6-6】大安化工廠擬購入一臺新型設備,購價為160萬元,使用年限10年,無殘值。該方案的最低投資報酬率要求12%(以此作為貼現率)。使用新設備后,估計每年產生現金凈流量30萬元。要求:用內含報酬率指標評價該方案是否可行?
『正確答案』
令:300000×年金現值系數-1600000=0 得:年金現值系數=5.3333
現已知方案的使用年限為10年,查年金現值系數表,可查得:時期10,系數5.3333所對應的貼現率在12%~14%之間。采用插值法求得,該方案的內含報酬率為13.46%,高于最低投資報酬率12%,方案可行。
2.未來每年現金凈流量不相等時
需采用逐次測試法。
逐次測試法的具體做法是:根據已知的有關資料,先估計一次貼現率,來試算未來現金凈流量的現值,并將這個現值與原始投資額現值相比較,如凈現值大于零,為正數,表示估計的貼現率低于方案實際可能達到的投資報酬率,需要重估一個較高的貼現率進行試算;如果凈現值小于零,為負數,表示估計的貼現率高于方案實際可能達到的投資報酬率,需要重估一個較低的貼現率進行試算。如此反復試算,直到凈現值等于零或基本接近于零,這時所估計的貼現率就是希望求得的內含報酬率。
【例6-7】興達公司有一投資方案,需一次性投資120000元,使用年限為4年,每年現金流入量分別為:30000元、40000元、50000元、35000元,要求:計算該投資方案的內含報酬率,并據以評價該方案是否可行。
『正確答案』
由于該方案的每年現金流入量不相同,需逐次測試計算方案的內含報酬率。測算過程如表6-5所示。
表6-5 凈現值的逐次測試 單位:元
年份 |
每年現金 |
第一次測算8% |
第二次測算12% |
第三次測算10% | |||
1 |
30000 |
0.926 |
27780 |
0.893 |
26790 |
0.909 |
27270 |
未來現金凈流量現值合計 |
127485 |
|
116530 |
|
121765 | ||
減:原始投資額現值 |
120000 |
|
120000 |
|
120000 | ||
凈現值 |
7485 |
|
(3470) |
|
1765 |
第一次測算,采用折現率8%,凈現值為正數,說明方案的內含報酬率高于8%。第二次測算,采用折現率12%,凈現值為負數,說明方案的內含報酬率低于12%。第三次測算,采用折現率10%,凈現值仍為正數,但已較接近于零。因而可以估算,方案的內含報酬率在10%~12%之間。進一步運用插值法,得方案的內含報酬率為10.67%。
?。ǘ群瑘蟪曷史ǖ脑u價
內含報酬率法的主要優點在于:
第一,內含報酬率反映了投資項目可能達到的報酬率,易于被高層決策人員所理解。
第二,對于獨立投資方案的比較決策,如果各方案原始投資額現值不同,可以通過計算各方案的內含報酬率,反映各獨立投資方案的獲利水平。
內含報酬率法的主要缺點在于:
第一, 計算復雜,不易直接考慮投資風險大小。
第二,在互斥投資方案決策時,如果各方案的原始投資額現值不相等,有時無法作出正確的決策。某一方案原始投資額低,凈現值小,但內含報酬率可能較高;而另一方案原始投資額高,凈現值大,但內含報酬率可能較低。
◇ 233網校提醒廣大考生可依據考試大綱,有效進行會計職稱復習!另外,網校2013年中級會計職稱考試輔導高清課程已經開通,學員可以選報VIP班、沖刺班、精講班、習題班等個性化輔導班次,通過針對性地講解、訓練、答疑、???,對學習過程進行全程跟蹤、分析、指導,幫助考生全面提升備考效果!充分了解課程>>