二、多項選擇題（共20題，每題2分。每題的備選項中，有2個或2個以上符合題意，至少有1個錯項。錯選，本題不得分：少選，所選的每個選項得0.5分）
61、 生育保險制度是國家通過社會保險立法，對女職工因生育子女而導致（　　）時，由國家或社會提供物質等方面幫助的一項社會保險制度。
A．喪失收入
B．暫時喪失勞動能力
C．暫時喪失正常收入
D．喪失勞動能力
E．喪失經濟來源

62、 自勞動能力鑒定結論作出之日起一年后，（　　）認為傷殘情況發生變化的，可以向勞動能力鑒定委員會申請勞動能力復查鑒定。
A．工會組織
B．工傷職工直系親屬
C．工傷職工所在單位
D．勞動行政部門
E．工傷保險經辦機構

63、 人力資源信息系統的類型主要有（　　）。
A．集中型 
B．分散型
C．獨立型 
D．混合型
E．樹型

64、 社會保險法規定，職工跨統籌地區就業，其（　　）關系隨本人轉移。繳費年限累計計算。
A．工傷保險 
B．商業保險
C．基本醫療保險 
D．失業保險
E．生育保險

65、 根據價值取向與模糊耐受性兩個維度的組合，決策風格可以分為（　　）。
A．指導型 
B．概念型
C．分析型 
D．行為型
E．合作型

66、 下列屬于上大學的直接成本的有（　　）。
A．學習用品費 
B．伙食費
C．書本費 
D．學費
E．住宿費

67、衡量人力資源部門工作對組織整體績效貢獻的指標有（　　）。
A．招聘錄用率
B．培訓投資回報率
C．出勤率
D．人力資源指數
E．人力資源有效性指數
68、 知識型團隊的績效考核指標主要有（　　）。
A．效益型指標 
B．效率型指標
C．遞延型指標 
D．風險型指標
E．關鍵型指標
69、 下列屬于勞動法律責任形式中行政處罰的形式的有（　　）。
A．撤職 
B．查封
C．吊銷執照 
D．責令改正
E．行政拘留

70、 下列選項中屬于非智力因素的有（　　）。
A．思維能力
B．情緒
C．綜合素質
D．氣質
E．個性／人格