第十六章 社會(huì)保險(xiǎn)體系
2023年中級(jí)經(jīng)濟(jì)師《人力資源》章節(jié)真題
一、單選題
1、靈活就業(yè)人員參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的，繳費(fèi)基數(shù)為本省全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資的()
A. 80%-200%
B. 80%-300%
C. 60%-200%
D. 60%-300%
2、職工退休時(shí)已繳養(yǎng)老保險(xiǎn)20年，其基礎(chǔ)養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算公式為 ()
A. (當(dāng)?shù)厣夏甓仍趰徛毠ぴ缕骄べY+本人退休前12個(gè)月平均工資)÷2x20%
B. (當(dāng)?shù)厣夏甓仍趰徛毠ぴ缕骄べY+本人指數(shù)化月平均工資)÷2x15%
C. (當(dāng)?shù)厣夏甓仍趰徛毠ぴ缕骄べY+本人退休前12個(gè)月平均工資)÷2x15%
D. (當(dāng)?shù)厣夏甓仍趰徛毠ぴ缕骄べY+本人指數(shù)化月平均工資)÷2x20%
3、職工因工傷被評(píng)定為生活完全不能自理的，其生活護(hù)理費(fèi)為統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資的()
A. 30%
B. 40%
C. 60%
D. 50%
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4、停工留薪期最長(zhǎng)期限為()個(gè)月
A. 36
B. 24
C. 10
D. 12
5、基本醫(yī)療保險(xiǎn)中職工自己承擔(dān)的繳費(fèi)比例 ()
A. 8%
B. 2%
C. 6%
D. 1%
6、用人單位按照國(guó)家規(guī)定的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)時(shí)，其保險(xiǎn)費(fèi)的計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)是（）。
A. 本地區(qū)最低工資標(biāo)準(zhǔn)*2國(guó)家規(guī)定的比例
B. 本地區(qū)在崗職工的平均工資*08國(guó)家規(guī)定的比例
C. 本單位職工的工資總額國(guó)家規(guī)定的比例
D. 本地區(qū)在崗職工的平均工資*國(guó)家規(guī)定的比例
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二、多選題
1、城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的覆蓋范圍（）。
A. 是有工作在職的
B. 是年滿(mǎn) 18 歲的大學(xué)生
C. 是35 歲的城鎮(zhèn)未就業(yè)青年
D. 35歲在家務(wù)農(nóng)的
E. 入職事業(yè)單位的人員
2、可以領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的條件包括 ()。
A. 非本人意愿中斷就業(yè)
B. 已進(jìn)行失業(yè)登記，并有求職要求
C. 失業(yè)前用人單位和本人已經(jīng)繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)滿(mǎn)一年
D. 本人與用人單位解除勞動(dòng)合同之日起6個(gè)月以上
E. 本人累計(jì)工作年限滿(mǎn)五年
1. 失業(yè)前用人單位和本人已經(jīng)繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)滿(mǎn)一年的。
2. 非因本人意愿中斷就業(yè)的。
3. 已經(jīng)進(jìn)行失業(yè)登記，并有求職要求的（失業(yè)登記是失業(yè)人員領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的必經(jīng)程序）。
3、關(guān)于職工退休年齡的說(shuō)法，符合國(guó)家有關(guān)規(guī)定的有（）。
A. 從事有害身體健康的工作達(dá)到一定年限的，男年滿(mǎn)50周歲。女年滿(mǎn)40周歲
B. 因工致殘，由醫(yī)院證明并經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)完全喪失勞動(dòng)能力的。男年滿(mǎn)50周歲，女年滿(mǎn)45周歲
C. 從事井下、高空勞動(dòng)達(dá)到一定年限，男年滿(mǎn)55周歲、女年滿(mǎn)45周歲
D. 男干部年滿(mǎn)60周歲，男工人年滿(mǎn)55周歲
E. 女干部年滿(mǎn)60周歲，女工人年滿(mǎn)50周歲
①男年滿(mǎn)60周歲，女工人年滿(mǎn)50周歲、女干部年滿(mǎn)55周歲；
②從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動(dòng)或其他有害身體健康工作達(dá)到一定年限的，退休年齡為男年滿(mǎn)55周歲，女年滿(mǎn)45周歲；
③因病或因工致殘，由醫(yī)院證明并經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)完全喪失勞動(dòng)能力的，退休年齡為男年滿(mǎn)50周歲，女年滿(mǎn)45周歲。
此外，部分國(guó)有企業(yè)的職工可根據(jù)國(guó)務(wù)院的有關(guān)規(guī)定，在法定退休年齡前，經(jīng)本人申請(qǐng)，也可辦理提前退休手續(xù)。
4、關(guān)于個(gè)人跨統(tǒng)籌地區(qū)就業(yè)的養(yǎng)老保險(xiǎn)，說(shuō)法正確的是 ()
A. 基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系隨本人轉(zhuǎn)移，繳費(fèi)年限累計(jì)計(jì)算
B. 個(gè)人達(dá)到法定退休年齡時(shí)，基本養(yǎng)老金分段計(jì)算、統(tǒng)一支付
C. 退休后的基本養(yǎng)老金只能由銀行發(fā)放
D. 個(gè)人達(dá)到法定退休年齡時(shí)，基本養(yǎng)老金由原參保地社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)逐年支付，繳費(fèi)年限累計(jì)計(jì)算
E. 基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系隨本人轉(zhuǎn)移，繳費(fèi)年限重新計(jì)算
C選項(xiàng)：基本養(yǎng)老金的發(fā)放（5種方式）1. 委托銀行發(fā)放2. 通過(guò)郵局寄發(fā)3. 社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)發(fā)放4. 依托社區(qū)發(fā)放5. 設(shè)立派出機(jī)構(gòu)發(fā)放。（故C表述錯(cuò)誤）
D選項(xiàng)：參保人員跨省流動(dòng)就業(yè),其基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)按下列規(guī)定辦理。(D表述錯(cuò)誤）
(1)參保人員返回戶(hù)籍所在地(指省、自治區(qū)、直轄市,下同)就業(yè)參保的，戶(hù)籍所在地的相關(guān)社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)為其及時(shí)辦理轉(zhuǎn)移接續(xù)手續(xù)。
(2)參保人員未返回戶(hù)籍所在地就業(yè)參保的,由新參保地的社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)為其及時(shí)辦理轉(zhuǎn)移接續(xù)手續(xù)。
(3)參保人員經(jīng)縣級(jí)以上黨委組織部門(mén)、人力資源社會(huì)保障行政部門(mén)批準(zhǔn)調(diào)動(dòng),且與調(diào)人單位建立勞動(dòng)關(guān)系并繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的,不受以上年齡規(guī)定限制,應(yīng)在調(diào)入地及時(shí)辦理基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)手續(xù)。
5、下列情況中，可以認(rèn)定工傷的是（）
A. 在上下班途中受到交通事故傷害的
B. 工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi)從事與工作有關(guān)的預(yù)備性工作受到事故傷害的
C. 在工作時(shí)間和工作崗位上突發(fā)疾病在72小時(shí)內(nèi)搶救無(wú)效死亡的
D. 在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)因工作原因受到事故傷害的
E. 患職業(yè)病的
①工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的。
②工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的。
③在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的。
④患職業(yè)病的。
⑤因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的。
⑥在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車(chē)事故傷害的。（故A錯(cuò)誤）
職工有下列3種情形之一的，視同工傷：
①在工作時(shí)間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在48小時(shí)之內(nèi)經(jīng)搶救無(wú)效死亡的。（故C錯(cuò)誤）
②在搶險(xiǎn)救災(zāi)等維護(hù)國(guó)家利益、公共利益活動(dòng)中受到傷害的。
③職工原在軍隊(duì)服役，因戰(zhàn)、因公負(fù)傷致殘，已取得革命傷殘軍人證，到用人單位后舊傷復(fù)發(fā)的。
2022年中級(jí)經(jīng)濟(jì)師《人力資源》章節(jié)真題
一、單選題
1、養(yǎng)老保險(xiǎn)實(shí)行()模式。
A. 社會(huì)賬戶(hù)與個(gè)人賬戶(hù)統(tǒng)籌
B. 政府賬戶(hù)與個(gè)人賬戶(hù)統(tǒng)籌
C. 社會(huì)賬戶(hù)與集體賬戶(hù)統(tǒng)籌
D. 政府賬戶(hù)與集體賬戶(hù)統(tǒng)籌
2、張某法定年齡退休后個(gè)人養(yǎng)老賬戶(hù)余額4.17萬(wàn)，問(wèn)他按月領(lǐng)取的養(yǎng)老金()。
A. 400元
B. 300元
C. 350元
D. 250元
3、基本醫(yī)療保險(xiǎn)說(shuō)法正確的（)。
A. 單位繳費(fèi)比例是8%
B. 抵御疾病風(fēng)險(xiǎn)的一種社會(huì)保險(xiǎn)
C. 個(gè)人繳費(fèi)4%
D. 單位繳納的要?jiǎng)澣雮€(gè)人賬戶(hù)
4、張某法定年齡退休后個(gè)人養(yǎng)老賬戶(hù)余額4.17萬(wàn)，問(wèn)他按月領(lǐng)取的養(yǎng)老金()。
A. 400元
B. 300元
C. 350元
D. 250元
二、多選題
1、靈活就業(yè)人員參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，所繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)計(jì)入(??)。
A. 基本養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌基金
B. 銀行
C. 財(cái)政
D. 個(gè)人賬戶(hù)
2021年中級(jí)經(jīng)濟(jì)師《人力資源》章節(jié)真題
一、單選題
1、某職工的月工資是5000元，其基本醫(yī)療個(gè)人繳納金額為（ ）。
A. 400
B. 200
C. 100
D. 300
2、甲公司將員工借調(diào)到乙公司工作，借調(diào)期間員工在工作時(shí)受傷，被認(rèn)定為工傷，則（ ）。
A. 無(wú)法確定承擔(dān)主體
B. 甲公司應(yīng)承擔(dān)責(zé)任
C. 員工自行承擔(dān)
D. 乙公司應(yīng)承擔(dān)責(zé)任
二、多選題
1、關(guān)于張某同事回復(fù)內(nèi)容的表述，下列說(shuō)法正確的是（ ）。
A. “不夠最低20年的繳費(fèi)年限”的回復(fù)是錯(cuò)誤的
B. “國(guó)家沒(méi)有繼續(xù)繳費(fèi)的政策規(guī)定”回復(fù)是正確的
C. “國(guó)家沒(méi)有繼續(xù)繳費(fèi)的政策規(guī)定”回復(fù)是錯(cuò)誤的
D. “不夠最低20年的繳費(fèi)年限”的回復(fù)是正確的
2、下列關(guān)于職工大額醫(yī)療費(fèi)用補(bǔ)助制度的說(shuō)法，正確的有（ ）。
A. 該種有強(qiáng)制執(zhí)行性
B. 與基本醫(yī)療保險(xiǎn)基金分開(kāi)管理，分別核算
C. 一般由商業(yè)保險(xiǎn)公司經(jīng)辦
D. 用于解決封頂線以上的大額醫(yī)療費(fèi)用
E. 采取每年繳納一定額度費(fèi)用的辦法籌集資金
B正確：與基本醫(yī)療保險(xiǎn)基金分開(kāi)管理，分別核算。參保職工發(fā)生超過(guò)封頂線以上的醫(yī)療費(fèi)用，由大額醫(yī)療費(fèi)用補(bǔ)助金按一定比例支付。
D正確：職工大額醫(yī)療費(fèi)用補(bǔ)助是各地在推進(jìn)基本醫(yī)療制度改革過(guò)程中，探索出的一種解決封頂線以上大額醫(yī)療費(fèi)用的醫(yī)療補(bǔ)助辦法。
E正確：保險(xiǎn)費(fèi)一般按每個(gè)職工一年繳納一定額度的費(fèi)用的辦法籌集，由社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)建立大額醫(yī)療費(fèi)用補(bǔ)助金，
3、關(guān)于勞動(dòng)能力鑒定的說(shuō)法，正確的有（ ）。
A. 勞動(dòng)能力鑒定可以由用人單位、工傷職工或其近親屬提出申請(qǐng)
B. 勞動(dòng)功能障礙分為10個(gè)傷殘等級(jí)
C. 生活自理障礙分為5個(gè)等級(jí)
D. 勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)建立醫(yī)療衛(wèi)生專(zhuān)家?guī)?/p>
E. 勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論應(yīng)當(dāng)及時(shí)送達(dá)申請(qǐng)鑒定的單位和個(gè)人
4、領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的條件包括( )。
A. 家中有需要贍養(yǎng)的老人
B. 非因本人意愿中斷就業(yè)
C. 年滿(mǎn)18周歲以上
D. 失業(yè)前用人單位和本人已經(jīng)繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)滿(mǎn)1年
E. 已經(jīng)進(jìn)行失業(yè)登記，并有求職要求
