A．滯后
B．混合
C．等待
D．跟隨
12、 用人單位對已經解除或者終止的勞動合同的文本。至少保存（ ）備查。
A．6個月
B．一年
C．18個月
D．兩年
13、 克拉克在靜態社會理論中所提到的兩個重要的生產要素是（ ）o
A．勞動和資本
B．產品和品牌
C．崗位和技能
D．生產力和資料
14、 員工的信念、精神狀態和行為是決定（ ）成功的關鍵。
A．企業競爭
B．人力資源管理
C．競爭策略
D．創新策略
15、頭腦風暴法又稱（ ）。
A．啟發聯想法
B．智力激勵法
C．設問檢查法
D．技術能力法
16、 勞動力供給相對大于需求，很多求職者不愿意冒失業的風險，這就使企業在勞動需求上具有一定的（ ）。
A．選擇性
B．獨占性
C．優化性
D．篩選性
17、崗位職責指標的內容與KP1指標的內容有相同、重疊的地方，則應該劃為（ ）范圍。
A．PRI
B．WAI
C．崗位職責指標
D．KPI
18、 績效管理系統可劃分為三個子系統，不正確的是（ ）。
A．績效管理指標體系
B．績效指標體系
C．考評運作體系
D．結果反饋體系
19、 某企業在一次員工代表會上要求大家積極思考、啟發聯想、大膽創新。并要激發個人才智來解決有關企業發展的問題。人力資源部采取的此種方式稱為（ ）
A．設問檢查法
B．自由暢想法
C．頭腦風暴法
D．設問聯想法
20、 根據所采取的培訓方式，脫產培訓成本可分為（ ）。
A．分階層脫產培訓成本和分專業脫產培訓成本
B．企業內部脫產培訓成本和企業外部脫產培訓成本
C．學歷培訓成本和更新技能培訓成本
D．短期脫產培訓成本和長期脫產培訓成本
歷年真題：人力資源管理師歷年真題一級/二級/三級/四級
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