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人力資源管理師二級高頻考點:素質測評標準體系要素

來源:233網校 2020年12月17日

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考點解析.png

素質測評標準體系要素

1.標準

揭示內涵:

(1)客觀指標:銷售量、收入、利潤比率;

(2)主觀指標:責任感、工作難度等;

(3)半客觀半主觀指標:崗位評價分數、民主測評分數等

表現形式:評語短句式、設問提示式與方向指示式

2.標度

(1)量詞式:很多、較多、多,不多。

(2)等級式:優、良、中、差。

(3)數量式:以分數來揭示測評標志水平變化。

(4)定義式

(5)綜合式

3. 標記

對應不同標度(范圍、強度和頻率)的符號表示。

試題鞏固:

【單選題】在某一測量問卷中有這樣一道題“能策劃引人注目的事件,以說明問題的要點”,其選項為“A.精通;B.善于;C.尚可;D.一般”。在這里,“善于”“一般”是指( )。

A. 標準

B. 指標

C. 標記

D. 標度

參考答案:D
參考解析:所謂標度,即對標準的外在形式劃分,常常表現為對素質行為特征或表現的范圍、強度和頻率的規定。從目前現實中的測評指標分析來看,測評指標的標度大致有量詞式、等級式、數量式、定義式、綜合式等。

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