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人力資源管理師二級高頻考點:企業組織結構的整合

來源:233網校 2020年12月5日

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企業組織結構的整合

組織結構整合是企業最常用的組織結構變革方式,是一種計劃式變革;解決結構分化時出現的分散傾向和實現相互協調的要求

企業結構整合的過程

(1)擬定目標階段。

(2)規劃階段。

(3)互動階段。

(4)控制階段。

試題鞏固:

【單選題】以下關于企業組織結構整合的說法不正確的是( )。

A. 是一種改良式變革

B. 是組織設計中的第二步工作

C. 是企業最常用的組織結構變革方式

D. 主要解決結構分化時出現的分散傾向和實現相互協調的要求

參考答案:A
參考解析:組織結構整合是企業最常用的組織結構變革方式,是一種計劃式變革,故A錯誤。

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