2019下半年人力資源管理師全面實行機考，為助大家順利拿證，小編特整理了二級人力資源管理師一道單選和一道多選供大家日常練習。
二級人力資源管理師試題（10.5）
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1．企業薪酬調查報告的內容不包括（）。
A．薪酬數據分析
B．薪酬與績效的相關性分析
C．薪酬水平調整建議
D．薪酬狀況與市場狀況比較
2．在培訓課程設計文件中，內容大綱應包括（）。
A．班級規模
B．教學順序和活動
C．課件意圖
D．課程和績效目標
E．教學資源
參考答案：
1．B【解析】薪酬調查分析報告的內容應該包括薪酬調查的組織實施情況分析、薪酬數據分析、政策分析、趨勢分析、企業薪酬狀況與市場狀況對比分析，以及薪酬水平或制度調整的建議。
2．BCDE【解析】課程設計文件中，內容大綱包括：教學資源、資料的結構、課程目標和績效目標、教育順序和活動、課程的內容所涉及的項目清單、交付課程的時間表。
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