233網校特別提供人力資源管理師二級《企業人力資源管理師》考點練習題，考生們一定要重點復習！同時，233網校推出了二級人力資源管理師干貨筆記，內含各章的考情分析，備考建議、高頻考點、考點分布以及課后真題回顧，下載233網校APP即可快速領取！
工資集體協商
工資集體協商是指企業工會(雇員)代表與企業(雇主)代表依法就企業內部工資分配制度、工資分配形式、工資收入水平等事項進行平等協商，在協商一致的基礎上簽訂工資協議的行為;是我國集體合同制度的重要組成部分，是調整勞動關系運行的重要機制。
企業工會(雇員)代表與企業(雇主)代表依法就企業內部工資分配制度、工資分配形式、工資收入水平等事項進行平等協商，在協商一致的基礎上簽訂工資協議的行為是工資集體協商。
[單選題] 企業工會(雇員)代表與企業(雇主)代表依法就企業內部工資分配制度、工資分配形式、工資收入水平等事項進行平等協商，在協商一致的基礎上簽訂工資協議的行為是( )。
A.工資集體協商
B.工資協議
C.工資集體協商制度
D.集體合同
參考答案：A
2021，跟著學霸君一起拿下人力資源管理師！你還在等什么？快加學霸君微信號【ks233wx7】，一起進群學習吧！
掃碼拉您進2021人力備考微信群 |
掃碼下載APP在線刷題 | |
提醒訂閱：為了幫助大家及時獲取人力資源管理師考試內容，點擊【下載233網校APP】，學霸君會及時給您推送提醒通知！
相關推薦：
2021年人力資源管理師不知道怎么復習，沒有把握通過考試？來233網校學習，233網校助你備考快人一步>>
