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2019四級人力資源管理師精選考點:公司簡介的編寫

來源:233網校 2019年10月19日

一、公司簡介的編寫原則

(一)感召性:內容選取、語言修飾、聲像配合等產生強烈的感召力。

(二)真實性:不能過度華麗包裝。

(三)詳細性:公司文化、結構、工作崗位、日常工作環境等。

(四)全面性:晉升機會、工作過程、各部門情況逐一介紹。

(五)可信性:提供相關資質證書。

(六)重點性:對應聘者最關心的問題、最想知道的信息作出解答。

二、編寫公司簡介手冊的步驟

(一)正確選擇公司簡介的形式

公司簡介是一個對外展示公司形象的窗口,可以采用錄像、光盤、廣告、宣傳手冊、 展板等多種形式。不同規模的公司會選用不同的形式來編寫公司簡介。

(二)收集整理公司的相關資料

要注意資料的時效性,盡可能采用最新、最全、最為可信的資料。備忘錄、大事記等,是編寫公司概況的重要依據。

(三)確定簡介的基本內容

先征求主管領導的意見,結合形式編寫內容大綱。然后根據整理好的資料進行內容編寫。

(四)公司簡介的制作

四級人力資源管理師公司簡介相關例題

下列屬于公司簡介的編寫原則的是(  )。

A.感召性

B.真實性

C.詳細性

D.及時性

E.可信性

參考答案:ABCE
參考解析:公司簡介的編寫原則:感召性、真實性、詳細性、全面性、可信性、重點性。

四級人力資源管理師精選考點公司簡介的編寫

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