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中學(xué)教育知識(shí)與能力《中學(xué)班級(jí)管理與教師心理》章節(jié)習(xí)題:班級(jí)管理

來(lái)源:233網(wǎng)校 2015年10月1日

第一章 班級(jí)管理

一、單項(xiàng)選擇題
1.B【解析】班級(jí)是一個(gè)復(fù)雜的小社會(huì)體系,是學(xué)校行政體系中最基層的行政組織。
2.A【解析】16世紀(jì),文藝復(fù)興時(shí)期的著名教育家埃拉斯莫斯率先正式使用“班級(jí)”一詞。
3.C【解析】17世紀(jì),捷克教育家夸美紐斯在《大教學(xué)論》中,對(duì)班級(jí)授課制進(jìn)行了理論上的論證和分析,奠定了班級(jí)組織的理論基礎(chǔ)。
4.A【解析】班級(jí)管理是一個(gè)報(bào)考的過(guò)程,而非直線式發(fā)展的靜態(tài)過(guò)程。
5.D【解析】班級(jí)具有促進(jìn)發(fā)展的功能,能夠?yàn)榘嗉?jí)成員的發(fā)展提供機(jī)會(huì)。
6.A【解析】班級(jí)常規(guī)管理是指通過(guò)制定和執(zhí)行規(guī)章制度去管理班級(jí)的經(jīng)常性活動(dòng)。班級(jí)常規(guī)管理是建立良好班集體的基本要素。
7.A【解析】班級(jí)平行管理的理論源于著名教育家馬卡連柯的“平行影響”的教育思想。
8.B【解析】班級(jí)平行管理是指利用集體與個(gè)人相互影響的關(guān)系,班主任既通過(guò)對(duì)集體的管理去間接影響個(gè)人,又通過(guò)對(duì)個(gè)人的直接管理去影響集體,從而把對(duì)集體和個(gè)人的管理結(jié)合起來(lái)的管理方式。
9.C【解析】題干是對(duì)“民主管理”的概念的闡述。
10.A【解析】班級(jí)民主管理是指班級(jí)成員在服從班集體的正確決定和承擔(dān)責(zé)任的前提下,參與班級(jí)管理的一種管理方式。它的實(shí)質(zhì)是在班級(jí)管理的全過(guò)程中,調(diào)動(dòng)學(xué)生自我教育的力量,使人人都積極主動(dòng)地參與班級(jí)事務(wù),讓每個(gè)學(xué)生都成為班級(jí)的主人。
11.B【解析】目標(biāo)管理是由美國(guó)管理學(xué)家德魯克提出的。其理論的核心是將傳統(tǒng)的他控式的管理方式轉(zhuǎn)變?yōu)閺?qiáng)調(diào)自我、自控的管理方式,是一種以自我管理為中心的管理,目的是更好地調(diào)動(dòng)被管理者的積極性。
12.A【解析】班集體是按照班級(jí)授課制的培養(yǎng)目標(biāo)和教育規(guī)范組織起來(lái)的,以共同學(xué)習(xí)活動(dòng)和直接性人際關(guān)系交往為特征的社會(huì)心理共同體。它被視為班級(jí)發(fā)展的最高階段。單純地說(shuō)班集體就是班群體,縮小了班集體的內(nèi)涵。
13.A【解析】目標(biāo)是集體發(fā)展的方向和動(dòng)力,一個(gè)班集體只有具有共同的目標(biāo),才能使班級(jí)成員在認(rèn)識(shí)和行動(dòng)上保持統(tǒng)一,才能推動(dòng)班集體的發(fā)展。明確的共同目標(biāo)是班集體形成的基礎(chǔ)。
14.B【解析】班集體處于形成階段時(shí),同學(xué)之間開始相互了解,在班主任的引導(dǎo)培養(yǎng)下,涌現(xiàn)出了一批積極分子,班集體有了核心人物,開始協(xié)助班主任開展各項(xiàng)工作。但是正確的輿論與良好的班風(fēng)尚未形成。
15.C【解析】發(fā)展階段,班集體已成為教育主體。不僅學(xué)生干部,多數(shù)學(xué)生也能互相嚴(yán)格要求;教育要求已轉(zhuǎn)化為集體成員的自覺(jué)需要,無(wú)須外在監(jiān)督,已能自己管理和教育自己;同學(xué)之間團(tuán)結(jié)友愛(ài),形成強(qiáng)有力的輿論與良好的班風(fēng)。
16.D【解析】班集體是訓(xùn)練班級(jí)成員自己管理自己、自己教育自己、自主開展活動(dòng)的最好載體。
17.A【解析】班集體的正常秩序是維持和控制學(xué)生在校生活的基本條件,是教師開展工作的重要保證。班集體的正常秩序包括必要的規(guī)章制度、共同的生活準(zhǔn)則以及一定的活動(dòng)紀(jì)律。
18.A【解析】教師在班集體的組建階段,就應(yīng)著手班集體的正常秩序的建立工作,特別是接到一個(gè)教育基礎(chǔ)較差的班級(jí)時(shí),首先就要做好這項(xiàng)工作。
19.B【解析】班集體輿論是班集體生活和成員意愿的反映。正確的班集體輿論是一種巨大的教育力量,是形成、鞏固班集體和教育集體成員的重要手段。
20.D【解析】良好的班風(fēng)是一個(gè)班集體輿論持久作用而形成的風(fēng)氣,是班集體大多數(shù)成員的精神狀態(tài)的共同傾向與表現(xiàn)。良好的班風(fēng)是評(píng)價(jià)一個(gè)班級(jí)好壞的重要依據(jù)。
21.C【解析】班主任作為班集體的組織者和領(lǐng)導(dǎo)者,設(shè)計(jì)并開展班級(jí)教育活動(dòng)是其本職工作。
22.B【解析】班主任是班集體的組織者和領(lǐng)導(dǎo)者,是學(xué)校貫徹國(guó)家教育方針、促進(jìn)學(xué)生全面健康成長(zhǎng)的骨干力量,對(duì)一個(gè)班集體的發(fā)展起著主導(dǎo)作用。
23.D【解析】班主任的基本素質(zhì)包括心理素質(zhì)、道德素質(zhì)、能力素質(zhì)和知識(shí)素質(zhì)。
24.A【解析】交往是班級(jí)人際關(guān)系形成和發(fā)展的手段。班主任應(yīng)悉心研究班級(jí)的人際關(guān)系,指導(dǎo)學(xué)生的交往活動(dòng)。
25.A【解析】班主任是學(xué)校班級(jí)間互相聯(lián)系的紐帶,同時(shí)也是溝通學(xué)校與家庭、社會(huì)各方面教育力量的橋梁。
26.C【解析】班主任的工作是從了解和研究學(xué)生開始的,了解和研究學(xué)生是做好其他教育工作的基礎(chǔ)。
27.D【解析】了解學(xué)生是班主任開展教育工作的前提和基礎(chǔ)。班主任對(duì)學(xué)生的了解包括對(duì)學(xué)生個(gè)體的了解和對(duì)學(xué)生群體的了解。
28.A【解析】組織和培養(yǎng)班集體是班主任工作的中心環(huán)節(jié),也是班主任工作的目的和結(jié)果。
29.B【解析】班主任在全面了解學(xué)生的基礎(chǔ)上,對(duì)掌握的材料進(jìn)行分析處理,并將整理結(jié)果分類存放起來(lái),即建立學(xué)生的檔案。
30.C【解析】建立學(xué)生檔案一般包括四個(gè)環(huán)節(jié),即收集、整理、鑒定、保管。
31.D【解析】班主任做好個(gè)別教育工作,包括做好先進(jìn)生的教育工作、中等生的教育工作和后進(jìn)生的教育工作,即全體學(xué)生的教育。
32.D【解析】后進(jìn)生的心理特征主要有:不適度的自尊心;學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī)不強(qiáng);意志力薄弱。
33.D【解析】組織班會(huì)時(shí),班主任應(yīng)做好“導(dǎo)演”而不是“演員”。
34.D【解析】操行評(píng)定是以教育目的為指導(dǎo)思想,以學(xué)生守則為基本依據(jù),對(duì)學(xué)生一個(gè)學(xué)期(或一學(xué)年)內(nèi)在學(xué)習(xí)、勞動(dòng)、生活、品行等方面的表現(xiàn)進(jìn)行小結(jié)與評(píng)價(jià)。
35.A【解析】要解決我國(guó)學(xué)校班級(jí)管理中存在的問(wèn)題,必須建立以學(xué)生為本的班級(jí)管理新機(jī)制,尊重學(xué)生的人格和主體性,充分發(fā)揮學(xué)生自身的聰明才智,發(fā)揚(yáng)學(xué)生在班級(jí)自我管理中的主人翁精神,強(qiáng)調(diào)師生合作、生生合作。
二、簡(jiǎn)答題
1.【參考答案】
(1)16世紀(jì),隨著資本主義工商業(yè)的發(fā)展和科學(xué)技術(shù)的進(jìn)步,“班級(jí)授課制”應(yīng)運(yùn)而生。率先正式使用“班級(jí)”一詞的是文藝復(fù)興時(shí)期的著名教育家埃拉斯莫斯。
(2)17世紀(jì),捷克教育家夸美紐斯在《大教學(xué)論》中,對(duì)班級(jí)授課制進(jìn)行了理論上的論證和分析,奠定了班級(jí)的理論基礎(chǔ)。后來(lái),這一教學(xué)模式經(jīng)德國(guó)教育家赫爾巴特的發(fā)展而基本定型。此后,班級(jí)組織在歐洲許多國(guó)家的學(xué)校中開始逐步推廣。
(3)中國(guó)最早采用班級(jí)授課制始于1862年的京師同文館。自清政府“廢科舉、興學(xué)堂”后,全國(guó)普遍采用此教學(xué)形式。
2.【參考答案】
(1)有助于實(shí)現(xiàn)教學(xué)目標(biāo),提高學(xué)習(xí)效率。
(2)有助于維持班級(jí)秩序,形成良好班風(fēng)。
(3)有助于鍛煉學(xué)生能力,學(xué)會(huì)自治自理。
3.【參考答案】
班級(jí)管理的模式主要包括:班級(jí)常規(guī)管理、班級(jí)平行管理、班級(jí)民主管理、班級(jí)目標(biāo)管理。
(1)班級(jí)常規(guī)管理是指通過(guò)制定和執(zhí)行規(guī)章制度去管理班級(jí)的經(jīng)常性活動(dòng)。
(2)班級(jí)平行管理是指利用集體與個(gè)人相互影響的關(guān)系,班主任既通過(guò)對(duì)集體的管理去間接影響個(gè)人,又通過(guò)對(duì)個(gè)人的直接管理去影響集體,從而把對(duì)集體和個(gè)人的管理結(jié)合起來(lái)的管理方式。
(3)班級(jí)民主管理是指班級(jí)成員在服從班集體的正確決定和承擔(dān)責(zé)任的前提下,參與班級(jí)管理的一種管理方式。
(4)班級(jí)目標(biāo)管理是指班主任與學(xué)生共同確定班級(jí)總體目標(biāo),然后轉(zhuǎn)化為小組目標(biāo)和個(gè)人目標(biāo),使其與班級(jí)總體目標(biāo)融為一體,形成目標(biāo)體系,以此推動(dòng)班級(jí)管理活動(dòng)、實(shí)現(xiàn)班級(jí)目標(biāo)的管理方法。
4.【參考答案】
(I)明確的共同目標(biāo)。
(2)一定的組織結(jié)構(gòu)。
(3)一定的共同生活準(zhǔn)則。
(4)集體成員之間平等、心理相容的氛圍。
(5)學(xué)生個(gè)性的充分發(fā)展。
5.【參考答案】
(1)組建階段。同學(xué)們盡管形式上同屬一個(gè)班級(jí),實(shí)際上都是一個(gè)個(gè)孤立的個(gè)體。班集體靠教師組織指揮,靠行政手段組織。
(2)形成階段。同學(xué)之間開始相互了解,在班主任的引導(dǎo)培養(yǎng)下,涌現(xiàn)出了一批積極分子,班集體有了核心人物,開始協(xié)助班主任開展各項(xiàng)工作。但是,正確的輿論與良好班風(fēng)尚未形成。
(3)發(fā)展階段。這一階段,班集體已成為教育主體。不僅學(xué)生干部,多數(shù)學(xué)生也能互相嚴(yán)格要求。教育要求已轉(zhuǎn)化為集體成員的自覺(jué)需要,也無(wú)須外在監(jiān)督,已能自己管理和教育自己。同學(xué)之間團(tuán)結(jié)友愛(ài),形成強(qiáng)有力的輿論與良好的班風(fēng)。
(4)成熟階段。這一階段是班集體趨向成熟的時(shí)期,集體的特征得到充分體現(xiàn),并為集體成員所內(nèi)化,全班已成為一個(gè)組織制度健全的有機(jī)整體。
6.【參考答案】
(1)確立班集體的發(fā)展目標(biāo)。
(2)建立班集體的核心隊(duì)伍。
(3)建立班集體的正常秩序。
(4)組織形式多樣的教育活動(dòng)。
(5)形成正確的集體輿論和良好的班風(fēng)。
7.【參考答案】
(1)班主任工作是貫徹教育方針、完成教育任務(wù)和實(shí)現(xiàn)教育目標(biāo)的重要保證。
(2)班主任工作是提高教學(xué)效率的重要手段。
(3)班主任工作為學(xué)生健康、全面、和諧地發(fā)展提供了條件。
(4)班主任是學(xué)校聯(lián)系各班級(jí)的紐帶,是溝通學(xué)校與家庭、社會(huì)教育力量的橋梁。
8.【參考答案】
(1)向?qū)W生進(jìn)行政治、思想、品德教育和心理素質(zhì)教育。
(2)教育學(xué)生努力完成學(xué)習(xí)任務(wù)。
(3)指導(dǎo)學(xué)生參加各種勞動(dòng)和活動(dòng)。
(4)加強(qiáng)班集體建設(shè),進(jìn)行班級(jí)的日常管理。
9.【參考答案】
(1)了解和研究學(xué)生。
(2)組織和培養(yǎng)班集體。
(3)建立學(xué)生檔案。
(4)個(gè)別教育。
(5)班會(huì)活動(dòng)。
(6)協(xié)調(diào)各種教育影響。
(7)操行評(píng)定。
(8)寫好工作計(jì)劃與總結(jié)。
10.【參考答案】
(1)學(xué)生自評(píng)。
(2)小組評(píng)議。
(3)班主任評(píng)價(jià)。
(4)信息反饋。
三、材料分析題
1.【參考答案】
(1)處罰學(xué)生是一種強(qiáng)制性的教育方式,它應(yīng)該是教師的一種教育手段,而不是教育目的。中小學(xué)生的自我意識(shí)和自我約束能力還不是很強(qiáng),在生活、學(xué)習(xí)的過(guò)程中犯錯(cuò)誤是在所難免的,違反紀(jì)律也是有不同原因的,老師處罰的動(dòng)機(jī)主要是為了使學(xué)生改正錯(cuò)誤,更好地成長(zhǎng)。案例中的班主任所采取的處罰方法很值得我們思考。
(2)案例中的班主任對(duì)學(xué)生進(jìn)行了人性化管理。學(xué)生違反紀(jì)律一定要受到紀(jì)律處分,但班級(jí)管理的對(duì)象是學(xué)生,成功管理的前提是尊重他們的意愿,尊重他們的人格,把他們當(dāng)作實(shí)實(shí)在在的“人”,而不是“馴服物”。該案例中,班主任在處理違反紀(jì)律的學(xué)生時(shí)以學(xué)生為本,從學(xué)生身心發(fā)展角度出發(fā),進(jìn)行人性化管理,充分調(diào)動(dòng)學(xué)生的積極性、自覺(jué)性、主動(dòng)性,使學(xué)生能夠自我管理,不僅遵守紀(jì)律,而且各方面的能力都得到了提高。
(3)案例中,班主任對(duì)學(xué)生進(jìn)行了民主化管理。班主任要進(jìn)行民主化管理,不能專制也不能放任學(xué)生自己發(fā)展。該班主任采取學(xué)生能夠接受的一些“處罰”手段,顧全了學(xué)生的自尊心,同時(shí)也使學(xué)生改正了錯(cuò)誤,學(xué)到了知識(shí);使學(xué)生既受到嚴(yán)格的行為規(guī)范的約束,又能在寬松自如的氛圍中充分發(fā)揮自己的個(gè)性特長(zhǎng)。
(4)案例中的班主任對(duì)學(xué)生進(jìn)行了人際交往關(guān)系方面的教育。處罰違反紀(jì)律的學(xué)生是老師與學(xué)生之間的溝通。案例中的班主任這樣的處理方法,除巧妙地向?qū)W生傳達(dá)了對(duì)學(xué)生的信任外,還向?qū)W生傳遞了這樣一個(gè)信息:老師相信學(xué)生的能力,但是學(xué)生違反紀(jì)律是錯(cuò)誤的,必須受到處罰,這是班級(jí)管理必不可少的。
(5)案例中的班主任注重對(duì)學(xué)生進(jìn)行激勵(lì)和引導(dǎo)。在這個(gè)案例中,班主任處罰學(xué)生的方法也是一種激勵(lì)手段。這位老師采取暗示批評(píng)的形式,對(duì)學(xué)生的違紀(jì)行為沒(méi)有直接點(diǎn)破,但是學(xué)生在老師的“懲罰”下,通過(guò)表演,認(rèn)識(shí)到了自己的錯(cuò)誤。班主任將懲罰與教學(xué)相結(jié)合,懲罰中既堅(jiān)持了原則,又照顧到了學(xué)生的自尊,使學(xué)生心服口服,知錯(cuò)能改,達(dá)到了良好的教育效果。
2.【參考答案】
(1)鑒于該班級(jí)的特殊情況,我會(huì)選擇班級(jí)常規(guī)管理的模式來(lái)進(jìn)行班級(jí)管理。班級(jí)常規(guī)管理是指通過(guò)制定和執(zhí)行規(guī)章制度來(lái)管理班級(jí)的經(jīng)常性活動(dòng)。根據(jù)學(xué)校要求和班級(jí)實(shí)際情況討論制定班級(jí)規(guī)范,如班規(guī)、值日生制度、考勤制度等,并要求學(xué)生嚴(yán)格遵守。
(2)運(yùn)用陶冶教育法對(duì)學(xué)生進(jìn)行教育。作為一名教師,我會(huì)嚴(yán)格要求自己,要求學(xué)生做到的自己首先做到,使自己成為學(xué)生學(xué)習(xí)的榜樣。同時(shí),不斷加強(qiáng)自己與學(xué)生之間的互動(dòng)交流,以自己的情操來(lái)影響、感化學(xué)生。
(3)在深入了解和研究學(xué)生的基礎(chǔ)上,有效地組織和培養(yǎng)優(yōu)秀班集體。班集體組建工作很重要,我會(huì)有計(jì)劃、有組織地在短時(shí)間內(nèi)有效地組建班集體,并組織課外、校外教育活動(dòng),指導(dǎo)學(xué)生的課余生活,逐漸把該班級(jí)培養(yǎng)成為優(yōu)秀的班集體。
3.【參考答案】
(1)從兒子的回答中可以看出,該班學(xué)生缺乏良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣和學(xué)習(xí)主動(dòng)性,班級(jí)學(xué)習(xí)風(fēng)氣不濃厚。學(xué)生在這種環(huán)境中勢(shì)必不能安心學(xué)習(xí),從而影響學(xué)生知識(shí)的獲得。這不僅不利于學(xué)生基本知識(shí)與基本能力的獲得,也不利于學(xué)生終身學(xué)習(xí)能力的形成,不利于素質(zhì)教育目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
(2)教師,特別是班主任,應(yīng)從提高學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣人手,創(chuàng)設(shè)學(xué)習(xí)情境,調(diào)動(dòng)學(xué)生主動(dòng)學(xué)習(xí)的積極性。同時(shí),規(guī)范班級(jí)制度,加強(qiáng)對(duì)學(xué)生的養(yǎng)成教育,促進(jìn)學(xué)生良好學(xué)習(xí)習(xí)慣的養(yǎng)成。此外,注重班干部的培養(yǎng)及其模范作用的發(fā)揮。
4.【參考答案】
(1)現(xiàn)代班級(jí)管理觀要求以學(xué)生為本,建立班級(jí)管理新機(jī)制,尊重學(xué)生的人格和主體性,充分發(fā)揮學(xué)生自身的聰明才智,發(fā)揚(yáng)學(xué)生在班級(jí)自我管理中的主人翁精神,強(qiáng)調(diào)師生合作、生生合作。
(2)吳老師最初在進(jìn)行班級(jí)管理時(shí)并沒(méi)有以學(xué)生為本,而是堅(jiān)持專制型的領(lǐng)導(dǎo)方式。這種領(lǐng)導(dǎo)方式屬于支配性領(lǐng)導(dǎo),無(wú)視學(xué)生的個(gè)別差異,以僵硬的對(duì)策為基礎(chǔ),只給予統(tǒng)一強(qiáng)制的指導(dǎo),或一味地斥責(zé)、威脅。堅(jiān)持以教師為中心,班主任一直在從事程式化的教育教學(xué)工作,他們最關(guān)心的是兩件事:一是如何使學(xué)生在考試中取得好成績(jī),確保班級(jí)成績(jī)?cè)趯W(xué)校中的排名;二是如何讓學(xué)生服從老師,以維護(hù)教師的權(quán)威不受侵害。學(xué)生必須被動(dòng)地按照教師的要求去做,缺乏自主性,因而引起了學(xué)生的不滿與抗議。
(3)吳老師后來(lái)成功是因?yàn)樗淖兞嗽瓉?lái)的班級(jí)管理方式,建立了民主型的領(lǐng)導(dǎo)方式。這種領(lǐng)導(dǎo)方式屬于綜合性的指導(dǎo),能夠靈活地適應(yīng)學(xué)生的個(gè)別差異,以此為基礎(chǔ),引出學(xué)生的自發(fā)行為,促進(jìn)班級(jí)同學(xué)的思想在合作中進(jìn)行交流。“讓學(xué)生一起商量班級(jí)管理主題班會(huì)”“組織學(xué)生開展小組競(jìng)爭(zhēng)”“一起為班級(jí)建設(shè)提建議”“增強(qiáng)雙方溝通”體現(xiàn)了以滿足學(xué)生的發(fā)展為目的,確立學(xué)生在班級(jí)中的主體地位,有目的地訓(xùn)練學(xué)生進(jìn)行班級(jí)管理的能力。
5.【參考答案】
(1)從評(píng)語(yǔ)一中的用詞“該生”可以看出,這是傳統(tǒng)式的評(píng)語(yǔ),雖然在評(píng)語(yǔ)中提到了學(xué)生表現(xiàn)良好的一面,但在用詞上依然不能達(dá)到鼓勵(lì)學(xué)生的效果。相對(duì)于評(píng)語(yǔ)一,評(píng)語(yǔ)二的用詞能夠拉近師生之間的關(guān)系,且評(píng)價(jià)理念符合鼓勵(lì)性評(píng)價(jià)理念,更能突出老師對(duì)學(xué)生的尊重與鼓勵(lì)。在促進(jìn)學(xué)生發(fā)展這個(gè)層面上,評(píng)語(yǔ)一可能會(huì)取得適得其反的效果。
(2)操行評(píng)定是以教育目的為指導(dǎo)思想,以“學(xué)生守則”為基本依據(jù),對(duì)學(xué)生一個(gè)學(xué)期內(nèi)在學(xué)習(xí)、勞動(dòng)、生活、品行等方面的小結(jié)與評(píng)價(jià)。操行評(píng)定的目的在于教育學(xué)生奮發(fā)向上,肯定其優(yōu)點(diǎn),找出其缺點(diǎn),指出其努力的方向,幫助家長(zhǎng)全面了解子女在學(xué)校的情況,以便與老師密切配合,共同教育學(xué)生。同時(shí),幫助班主任總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn),找出問(wèn)題,改進(jìn)工作。
(3)從材料中可以看出班主任做好操行評(píng)定應(yīng)注意:實(shí)事求是,抓主要問(wèn)題,評(píng)定要準(zhǔn)確反映學(xué)生思想品德的全面表現(xiàn)和發(fā)展趨向;充分肯定學(xué)生的進(jìn)步,并適當(dāng)指出他們的不足;評(píng)語(yǔ)要簡(jiǎn)明、具體、貼切,嚴(yán)防用詞不當(dāng)傷害學(xué)生的情感。

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